林小菌菌汤麻辣烫加盟引进了辣味加盟品牌林小菌菌汤麻辣烫,从云南海拔1500米的高山跳伞。
它遵循一肉一菜一菇汤的路线,重点放在特制菇汤的底部,健康美味。
林小菌菌汤麻辣烫是由各种食用菌和大骨头制成的。
林小菌菌汤麻辣烫。
它使用来自云南省海拔1500米的深山真菌。
松茸、羊肚菌、鸡油菌等世界四大名菇。
营养丰富,味道鲜美。
麻辣烫有“一锅、一锅、一锅”的自助模式。
煮一次不仅健康而且好吃。
其丰富的林小菌菌汤麻辣烫加盟品牌属于福建林小菌餐饮管理有限公司,开创了香菇汤的新辣品类。
品牌名称体现了“香菇”的产品特色,希望强调香辣香菇汤的“一锅鲜汤”。
以“麻辣汤第一”为卖点,我们精选云南野生香菇、福建茶树香菇,配以鲜香菇、香菇等菌类,用大谷煮6小时,不添加任何添加剂,做成一锅鲜汤,打造出一个好的麻辣魂。这就是一碗小汤做出健康合格的麻辣烫的概念。
林小菌菌汤麻辣烫培训成立于2018年,以特色麻辣汤培训为主要项目,一直致力于自身工艺的开发研究。
从产品形态的改变到口味的调整,我们都有非常详细的操作方案。
可以自己开店,也可以自由经营多家店。
我们真诚邀请有识之士和有志之士合作共赢,本着互惠互利、共同繁荣的精神,弘扬普通人的小吃。
在深入研究传统实践的基础上,我们可以去其糟粕,在自己的过程中进行大胆的改革。
原料浓而纯,汤汁美。
汤底由猪骨和牛骨制成,含有多种营养成分。
同时也汇聚了南北饮食文化的精华,可以实现各种口味的融合,创造出麻辣营养的新概念。
林小菌很辣,有独特的风味。
菜嫩、甜、软、香、爽、爽。
越吃越想吃。
自然,每个食客都不会忘记回来。
林小菌菌汤麻辣烫的培训将继续以良好的品味和完善的服务,以对每个学生负责的态度,创造和打造品牌影响力。我们将尽最大努力支持学生的利益,共同把马拉厅的餐饮行业做大做强。
引领特色小吃迈上新台阶。
加入林小菌菌汤麻辣烫的优势;
加入的优势:
1、有自己的技术和酱料,带头。
林小菌菌汤麻辣烫结合了传统烹饪技术和优秀的民间食品。
现代营养产品重新开发后,其食品成分繁多,同行难以理解,员工难以带走。
2.身高。
一年开始,三年成为大老板。
林小菌菌汤麻辣烫产品涵盖各种蔬菜、豆制品、菌类和海鲜。
开始一年,三年成为大老板。晚餐,快餐,游客,休闲都可以。
比你吃的还值钱。
适合各年龄段人群。
顾客省钱,店主翻倍。
从一个小店到一个大店,只需要一到三年的时间就可以扩大规模,成功实现成为大老板的梦想。
3.打理小餐馆,从大酒店赚钱。
它有自己的技术,成分的准确量化和数字化,操作方便。
厨师培训后就去值班。
标准化的厨房,烹饪过程的透明操作,大的营业面积,易用的操作,让你在酒店轻松赚钱。
4.一店顶六店,收入不限,有辣面、米粉、酸辣面、土豆面、番茄汁面、牛肉面。包罗万象,操作规范,上菜快,180秒即食,让你一家店投资6家店就能赚钱。
5.营销机会上基于互联网的餐饮模式:加盟店单店扩张+微营销,以客户为导向,服务收获快,让你心里数钱。
我们卖的不仅仅是零食,更是一个民族品牌,一个可以被后人传承的商业模式。
提供统一形象设计,店铺形象设计,店铺形象设计,店铺形象设计,店铺形象设计,店铺形象设计。
2.商业模式支持:为了复制成功的商业模式,使加盟商更快进入商业状态,针对不同的门店制定了不同的商业手册,包括员工管理手册、前台管理手册、厨房管理手册、财务管理手册、健康标准、成本控制标准、员工积极性提升规则等。,形成差异化的比例和个性化的管理体系和体系。
3.门店位置:当加盟商对门店位置不确定时,总部会进行综合分析论证,提供参考意见。
4.店铺装修配套:公司总部根据不同店铺提供不同的装修方案,综合利用立体空间和资源,降低成本和投资。
5.开放式营销支持:公司总部根据当地消费者的不同心理和当地市场的竞争力,为加盟商提供适合当地消费者的营销策划方案。
可以派有经验的老师到现场指导,形成不同的营销模式,做到良好的宣传和营销。
林小菌菌汤麻辣烫加入过程:
林小菌菌汤麻辣烫加入过程:
1.申请:联系或留言林小菌菌汤麻辣烫总部,查询加盟的具体信息及加盟需提交的材料,做好加盟前的各项准备工作;2.实地考察:加盟商前往林小菌菌汤麻辣烫总部或分店考察店铺运营情况,了解品牌理念和产品管理流程;3.总部审核:总部对加盟商提供的数据进行评估审核,加盟商应对提交数据的真实性进行改进/提高;4.签约:双方自愿签订特许经营合同,特许人在此期间支付指定的特许经营费;5.装修设计:为了统一品牌形象,林小菌菌汤麻辣烫总部提供新店装修设计图纸,帮助加盟商进行新店装修和布局设计的全过程;7.专业培训:受许人或受许人委派的相关人员到林晓军俊堂麻辣烫总部进行培训,培训内容包括运营培训、基础知识、营销知识、管理知识等,并有考核;6.开业运营:总部提供开业活动的策划方案,进入营业期后实时与加盟商保持联系,解决运营过程中遇到的问题。
加入条件:
1.认同品牌经营理念、店铺定位和企业文化,愿意长期在该品牌工作。
2.创业热情,思想开放,敏感,健康。
3.作为加盟商,你要有过硬的运营能力和敬业精神。
4.出色的社会关系和公共关系处理能力。
5.合作过程中,总部会提供培训和辅导,合作伙伴需要与总部合作完成。
6.乙方在签订合同时,应根据特许经营企业的经营计划向甲方支付合作费和合同。